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            北仑新区建专业学位研究生培养基地-启程网

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              “研究生挂职时间延长 ,可以让研究生与企业建立良好的互动关系  ,科研成效更为显著 。”日前  ,宁波能之光新材料科技公司人力资源部主管钟芳告诉记者  。

              在即将到来的暑假 ,又将有一批高校研究生“涌”进北仑新区(北仑区、宁波开发区)各企业“研究生工作站”挂职锻炼  。与以往不同的是 ,这次  ,企业及研究生们可选择一种长期合作模式“专业学位研究生培养”  。

              “我们不想让人才流失在‘磨合期’  。”北仑区、宁波开发区人才交流中心主任张盛杰告诉记者  ,企业研究生工作站原先只接收两个月以内的短期挂职锻炼的研究生  ,“企业与学生之间往往刚刚熟悉起来  ,在课题研究起步之时  ,合作的期限就到了  。对研究生来说  ,还很难说是真正得到了锻炼  ,对企业来说  ,没有充分利用人才  。”

              为此 ,北仑区(开发区)人事局牵线搭桥 ,成立“专业学位研究生培养基地”  。该基地培养任务由研究生工作站统筹安排  ,今年暑假引进第一批6—12个月挂职锻炼的研究生  。

              据悉  ,进入“专业学位研究生培养基地”的研究生 ,将在6—12个月挂职期间为企业提供技术咨询、技术指导 ,完成企业研发任务 ,同时开展相关前沿课题研究  。挂职到期后  ,研究生获取相应学分  ,拿到学位证书  。“相当于研究生最后一年的学习任务在企业完成  。”张盛杰说  。

              该模式受到北仑新区一批高新技术企业的欢迎  。“永发保险箱”、“吉利汽车”、“能之光新材料”、“贝发集团”、“海伯精密机械”、“拓普制动”等企业 ,已敲定接收武汉理工大学的30余名研究生前来长期挂职  。

              “能之光新材料”钟芳表示  ,作为一家不断谋求发展的高新技术企业  ,专门人才的智力支持极为重要  。“武汉理工大学的高分子材料专业在国内较为出色  ,多次与我们公司开展合作 。这次接收他们的研究生长期挂职锻炼  ,可让研究生更加熟悉公司的产品  ,从而取得更有效的科研成果 。

              另据了解  ,进入“专业学位研究生培养基地” ,每位研究生每月可获取区财政600元及企业配套不少于600元的生活补贴;若取得科研成果 ,研究生可最高奖励1万元;若研究生留在企业工作  ,将得到5万元的补助费 。

            (实习编辑:李沫)